創業70年以上の経験を
i-constructionで活かす次世代の土木エンジニアを募集
中里組の創業は戦後直後の1949年。
今日まで、埼玉県の安全・安心なインフラ整備に携わってきました。
当社が今目指しているのは「創業70年以上にわたって蓄積してきた技術」と「これからの技術」の融合。
革新的な技術を積極的に導入し、新しい建設会社を目指しています。
採用の流れ
STEP
採用エントリー
または
からエントリーしてください。
郵送の場合は本社所在地宛てに履歴書の送付をお願いします。
STEP
1次面接
川越本社またはWEBにて、担当者との面接です。
弊社の選考プロセスでは、面接を重視しています。
土木工事は目に見えない部分が多いため、高い倫理観で仕事に臨める方、自己研鑚を怠らない方を採用したいと考えているからです。
STEP
2次面接
選考会場の川越本社にて、担当者との面接です。
STEP
内定
内定が決まりました。中里組へようこそ！
新卒採用募集要項
スクロールできます
| 募集職種 | 土木施工管理職 総務・経理職 |
| 初任給 | 大学卒 261,000円 ※基本給+各種手当（残業代は別途支給） 専門卒 250,000円 ※基本給+各種手当（残業代は別途支給） 高校卒 225,000円 ※基本給+各種手当（残業代は別途支給） |
| 応募資格 | 普通自動車免許（取得見込み可） |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回 |
| 勤務時間 | 施工管理職 8:00 – 17:00 総務職、経理職 8:15 – 17:15 |
| 休日/休暇 | 111日（会社カレンダーで定める）日曜、祝日、指定土曜日 夏季休暇、年末年始休暇 有給休暇10〜20日 |
| 福利厚生 | 通勤手当、家族手当、資格手当、車両借上手当、住居手当 健康保険、厚生年金保険、雇用保険労災保険、退職金制度、建退共済制度 社員互助会 詳しくは福利厚生ページ、働く環境ご覧ください。 |
| 勤務地 | 埼玉県川越市神明町13-8 中里組本社ビル（施工現場は埼玉県内） |
| 選考方法 | 面接2回 |
| 選考場所 | 川越本社 〒350-0823 埼玉県川越市神明町13-8 |
| 選考日 | 相談のうえ決定 |
| 研修の 有無 | あり（新入社員研修、専門技術研修、OJT） |
| 自己啓発支援 | あり（社内資格取得支援制度） |
| メンター制度 | あり |
| 女性役員比率 | 16.6％ |
| 女性管理職比率 | 0％ |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙（敷地内には喫煙所スペースあり） |
| 採用実績 | 早稲田大学,法政大学,東京理科大学,東京電機大学,東洋大学,日本大学 明星大学,國學院大学,帝京大学,東京国際大学,ものつくり大学,高崎経済大学 中央工学校,国土建設学院,日本工学院八王子専門学,校冨士ビジネス専門学校 宇都宮大学,東京女子大学 |
＼ 御応募お待ちしています！ ／
よくある質問
- OB・OG訪問は出来ますか？
-
個別対応となるため、エントリーフォームから御連絡下さい。
- 会社説明会（現場見学会）への参加は必須ですか？
-
当社では、入社後のミスマッチを減らす事を目的に必須とさせて頂いております。
- 応募に必要資格を教えて下さい。
-
応募時点で必要な資格はありません。
入社までに自動車運転免許の取得をお願いしています。
- 性別ごとの採用予定人数はありますか？
-
性別による採用予定人数は設けておりません。
採用コンテンツ
